一、厦门总部招聘信息：

 

 

岗位名称：分销专员/主管            招聘人数：1人               薪资范围：面议
 
工作地点：福建省-厦门市-湖里区
 
岗位职责：
 

1、负责开发新的分销渠道或分销客户（天猫，拼多多，京东，抖音等线上平台客户），建立稳定的合作关系；

 

2、参与分销商谈判、合同签订及准入评估，确保渠道质量；

 

3、定期拜访分销商，维护客情关系，解决合作中的问题；

 

4、监督分销商履约情况（如库存、回款、市场秩序等），确保符合公司政策与市场价盘；

 

5、分解并执行公司下达的分销销售指标，制定客户销售计划目标；

 

6、跟踪分销商销售数据，分析市场趋势，提出改进方案；

 

7、分销销售订单审核确认，发货排单，异常订单沟通协调，确保订单的正常安排。 
 
任职资格：
 

1、大专及以上学历，具有2年以上分销运营相关工作经验，熟悉各分销平台规则、交易流程、后台管理；

 

2、对数据敏感，善于数据分析，具备良好的数据分析能力；

 

3、具备良好的市场洞察力及市场营销能力；

 

4、对分销市场熟悉，具有较强的客户开发及商务谈判能力；

 

5、具有良好的沟通能力、协调能力及人际交往能力。
 
 
 
 
岗位名称：拍摄剪辑师           招聘人数：1人               薪资范围：面议
 
工作地点：福建省-厦门市-湖里区
 
岗位职责：
 

1、视频拍摄执行：负责公司产品（罐头、饮品等）宣传视频、短视频、直播配套素材等的拍摄工作，根据脚本需求搭建拍摄场景、布置灯光、调试设备，精准捕捉产品外观、食用过程、原料细节等核心视觉元素，确保画面质感符合品牌调性；

 

2、后期剪辑制作：承担视频后期全流程工作，包括素材筛选、粗剪精剪、调色、配乐、字幕制作、特效包装等，结合抖音、淘宝、视频号等不同平台调性，优化视频节奏与呈现效果，提升内容吸引力；确保成片符合宣传主题，突出产品卖点与品牌形象；

 

3、内容脚本协作与创意输出：参与内容策划会议，结合喜多多产品特性（如新鲜原料、传统工艺等）提供拍摄创意建议，配合文案团队完善视频脚本；根据产品推广节点（如节日促销、新品上市），构思符合用户喜好的视频形式（如开箱测评、食谱教程、品牌故事等）；

 

4、素材管理与优化：建立并维护公司视频素材库，对拍摄素材、成片进行分类归档与备份，确保素材安全可追溯；定期复盘已发布视频数据（播放量、完播率、转化率等），结合数据反馈优化拍摄手法与剪辑风格；

 

5、跨团队协作支持：配合直播运营团队完成直播预热、花絮剪辑等工作，为直播间引流；协助市场部完成线下活动、品牌宣传等场景的拍摄任务，保障各类营销活动的视觉内容供给；

 

6、设备维护与管理：负责拍摄设备（相机、镜头、灯光、收音设备等）的日常维护、保养与调试，确保设备正常运行；定期检查设备损耗情况，及时提出维修或更新建议。
 
任职要求：
 

1、大专及以上学历，影视编导、新媒体、摄影摄像相关专业优先；

 

2、熟练使用剪映专业版、PR、AE等剪辑软件；

 

3、熟练使用单反/微单、稳定器、补光灯等拍摄设备；

 

4、懂各类短视频流量逻辑，熟悉口播、剧情、探店、好物种草等视频剪辑节奏；

 

5、工作负责、执行力强，能配合团队高效出片，完成上级安排工作。
 
 
 
 
岗位名称：食品带货主播            招聘人数：5人               薪资范围：面议
 
工作地点：福建省-厦门市-湖里区
 
岗位职责：
 

1、直播执行与产品推广：负责公司抖音、淘宝等主流平台的日常直播工作，聚焦喜多多罐头、饮品等核心产品，通过沉浸式讲解、试吃展示等方式，清晰传递产品原料优势、工艺特点、食用场景及优惠政策，激发观众购买欲望，达成直播间销售目标；

 

2、内容策划与脚本执行：参与选品会及直播策划会议，深入挖掘产品核心卖点及背后品牌故事；配合运营团队撰写直播脚本，规划直播流程（含开场互动、产品梯队展示、促销节点、收尾转化等环节），确保直播节奏紧凑有序；

 

3、直播间运营与互动：精准把握直播间氛围，通过问答回复、福利发放、话题引导等方式提升观众参与度，维持在线人数稳定；及时处理观众关于产品口感、售后保障、物流信息等疑问，增强粉丝粘性，引导新粉关注及老粉复购；

 

4、数据复盘与优化：关注直播核心数据（在线人数、转化率、GMV、客单价等），配合运营团队完成复盘总结，分析自身直播表现与产品转化问题，提出话术优化、流程调整等改进建议；

 

5、品牌形象维护与合规管理：严格遵循食品安全宣传规范及平台直播规则，确保直播内容积极健康，准确传递品牌“新鲜、品质、便捷”的核心理念；妥善处理直播突发状况（如设备故障、产品质疑等），维护品牌口碑；

 

6、辅助内容创作：配合拍摄产品宣传短视频（如开箱测评、食用教程等），提升品牌线上曝光度，为直播间引流蓄客。
 
任职要求：
 

1、镜头感强，面对镜头自信自然；口齿伶俐，语言表达流畅且富有感染力，能清晰提炼产品卖点，具备场景化描述能力；

 

2、1年以上食品类直播带货经验，熟悉抖音、淘宝等平台直播规则及流量逻辑，有快消食品或罐头饮品品类直播经验者优先；对食品行业有一定认知，了解消费者对口感、健康、性价比等核心诉求；

 

3、具备较强的互动控场能力，能根据实时数据调整直播节奏；学习能力强，可快速掌握新产品知识及促销策略；应变能力出色，能冷静处理直播间突发情况；

 

4、工作态度积极，责任心强，能接受直播行业弹性工作时间；具备良好的团队协作意识，能配合运营、场控等团队成员高效完成工作。 

 
 
 
 

二、营销系统招聘信息：

 

 

岗位名称：营销主管            招聘人数：3人               薪资范围：面议

 
工作地点：全国各地可安排
 
岗位职责：
 

1、协助上级制定销售计划，完成上级分配的销售目标；

2、负责该区域日常的销售维护及新品的推广、新客户的开发；

 

3、积极销售公司产品，保证经销商货款安全和配合管控；

4、定期拜访客户，维护良好的客情关系，稳定市场价格，积极协助客户再销售；

 

5、做好产品生动化陈列及各种广告用品的宣传；

6、完成销售报表及其它临时性工作。
 
任职要求：
 

1、3年以上经销商开发业务经验，有快速消费品经验者优先；

2、具备良好的沟通能力、优秀的市场执行力；

3、有责任心,工作细心,能吃苦耐劳,服从公司安排能承担工作压力；

4、具备一定的报表能力,熟悉Excel、Word的基本操作；

5、有驾驶证者优先或会驾驶摩托车均可。

 

 

喜多多致力于锻造一支有激情、有理想、有团队精神、积极奋进的精锐人才队伍，让员工在工作岗位更好地发挥潜能，提升职业素养和专业技能，提高学习力与竞争力，帮助员工持续成长。

 

公司已建立起健全的培训体系，设有专门的培训部门，负责公司各类培训工作，并培养起一支专业的内训师队伍。公司每年固定预算出专项的员工培训经费，并纳入年度考核。培训内容包括新员工岗前培训、员工职业化培训、岗位专业化培训、持证上岗培训、职业升迁培训等。

 

多种多样的培训方式为员工提供丰富的培训与学习的机会。传帮带机制帮助员工与内训师成长;定期开展学习交流会、培训技能大赛，丰富员工知识;网络商学院E-learning免费在线学习培训，随时补充智慧的行囊，同时设有学习奖金鼓励先进学员;同时，公司坚持内部培训与外部培训的贯彻与执行，聘请第三方培训机构进行岗位技能培训，完善员工知识结构;还有机会外派培训进修，与员工签订培训协议。

 

长期以来，公司遵循着“员工与企业共同发展”的原则，完善的人才梯队建设为员工铺设晋升发展的通道，无论生产经营管理人员或是专业性极强的技术人员都有良性发展。